Mặc dù đang trong giai đoạn gặp nhiều khó khăn, nhưng các doanh nghiệp ở Bình Dương vẫn không ngừng nỗ lực điều chỉnh tăng lương cho người lao động.

Tại nhiều đơn vị như công ty cổ phần Đại Thiên Lộc, giày Thái Bình, May Bình Minh, Joon Sài Sòn, Eins ViNa,… mức lương trung bình của người lao động ước tính tăng trung bình khoảng 10 - 20%. Hầu hết các doanh nghiệp này khi điều chỉnh xong thang bảng lương mới đều đã kịp thời công bố rộng rãi đến mọi thành phần lao động tại đơn vị, tạo được tâm lý yên tâm cho người lao động. Tuy vậy, vẫn còn không ít doanh nghiệp chưa thực hiện. Do vậy các ngành chức năng ở BD đang tiếp tục tuyên truyền sâu rộng đến các doanh nghiệp về các nghị định tăng lương của chính phủ, để căn cứ vào tình hình thực tế hoạt động của đơn vị, doanh nghiệp xây dựng mức lương, chế độ phù hợp cho người lao động. Mặc khác, đây cũng là thời điểm người lao động cần có sự cảm thông, chia sẻ với doanh nghiệp trước những khó khăn do tác động khủng hỏang kinh tế, tránh những động thái thiếu tích cực làm ảnh hưởng đến họat động của doanh nghiệp./.