Theo Nghị định số 141/2017/NĐ-CP quy định mức lương tối thiểu vùng đối với người lao động làm việc theo hợp đồng lao động, có hiệu lực từ ngày 01/01/2018, mức lương tối thiểu được điều chỉnh tăng tùy theo từng vùng, dao động từ 180.000 đồng tới 230.000 đồng mỗi tháng. Cụ thể, mức lương tối thiểu cho người lao động làm việc tại các doanh nghiệp hoạt động trên địa bàn thuộc vùng I tăng từ 3,75 triệu đồng lên 3,98 triệu đồng mỗi tháng. Tại vùng II, lương tối thiểu tăng từ 3,32 triệu đồng lên 3,53 triệu đồng mỗi tháng. Mức lương tối thiểu ở vùng III và vùng IV tăng lần lượt 190 nghìn đồng và 180 nghìn đồng lên tương ứng 3,09 triệu đồng và 2,76 triệu đồng mỗi tháng.
Cũng tại hội nghị, các đại biểu còn được nghe triển khai cách tính tiền lương làm thêm giờ, tiền lương làm vào ban đêm, thời gian tính trợ cấp thôi việc, trợ cấp mất việc làm theo Thông tư số 47/2015/TT-BLĐTBXH.